攀枝花市委市直機關(guān)工委緊扣職責(zé)定位和“三個身邊”群眾工作機制要求，指導(dǎo)市直機關(guān)黨組織配合社區(qū)做好試點工作。
迅速宣傳發(fā)動。召開貫徹落實“三個身邊”群眾工作機制安排部署會，印發(fā)《關(guān)于在貫徹落實“三個身邊”群眾工作機制中發(fā)揮機關(guān)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用的通知》，及時將“三個身邊”群眾工作機制重要意義、主要任務(wù)和實踐要求傳達到每一個機關(guān)黨支部。
全面摸清情況。印發(fā)《工作提示》，明確近期重點工作要求。組織全市市直機關(guān)進一步完善5334名在職黨員姓名、聯(lián)系方式等“雙報到”信息，并以居住地社區(qū)為單元分門別類建立工作臺賬，為后續(xù)全面實施“三個身邊”群眾工作打牢基礎(chǔ)。目前，機關(guān)在職黨員均到居住地社區(qū)完成報到。
做好力量調(diào)配。加強與區(qū)(縣)組織部門的溝通對接，向東區(qū)、仁和區(qū)組織部門提供居住在試點社區(qū)的620名機關(guān)在職黨員信息，點對點聯(lián)系黨員赴社區(qū)參加入戶問需等業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，定期了解收集群眾反映的急難愁盼問題，針對性抓好人力資源調(diào)配。
（攀枝花市委市直機關(guān)工委）